【評判】退職代行J-NEXTに直撃取材!8つのメリット徹底解説【業界最安値】

この記事では退職代行J-NEXTに直接取材をした内容をそのまま紹介しています!Webには無い情報もたくさん聞けたので是非参考にしてみてください。

今回はJ-NEXTの代表である石井さんが取材に協力してくれました。

  • 本当に即日で辞められるの?
  • 会社から訴えられたりしない?
  • 退職代行にデメリットはないの?

気になるところを包み隠さずに教えていただきました!

そもそも退職代行とは?仕組みをサクッと解説

退職代行を簡単に説明すると、あなたの代わりに業者が退職の手続きを行なってくれるサービスです。

実際に自分で退職の手続きを行うとなると、怖い上司に退職の意思を伝えなくてはなりません。めんどくさい引継ぎ作業もありますね。

他にも…

  • 有給の許可が下りない
  • 退職を引き延ばされる
  • 退職を認めてもらえない

このような最悪のケースも考えられます。

ただでさえ「もう辞めたい…」と考えるほど仕事でストレスを溜め込んでいるのに、さらに退職の際にも強いストレスがかかるんじゃ、たまったもんではありませんよね。

しかし、退職代行を利用すると…

  • 即日退社も可能
  • 会社と一切連絡を取り合う必要はない
  • めんどうな手続きを全て行なってくれる

など退職の際に発生するストレスから開放されます。LINEやメール、電話から気軽に相談できます。

そのまま会社を辞めずに無理して仕事を続けていくと、鬱や過労死など取り返しの付かないことになってしまいますよ。退職を考えているなら一度しかない人生を棒に振る前に一刻も早く逃げるべきです。

退職代行に関するさらに詳しい解説は下の記事で紹介しています!

>>退職代行の仕組みとは?どうやって利用する?サービスの流れなど解説

J-NEXTの概要を30秒でサクッと解説

運営会社 J-NEXT株式会社
料金 20,000円(税込)
(業界最安値)
支払い方法 ・銀行振込
・クレジットカード
・コンビニ決済
連絡方法 ・LINE
・メール
・電話
電話番号 0120-401-948
3大特典 ・退職スターターキット
・引っ越し紹介割引
・転職エージェント紹介
対応時間 24時間 365日対応
(今すぐ連絡して退職可能)

J-NEXTは、業界最安値で提供されている退職代行サービスです。

退職の手続きをまるごとお願いできる上に、アフターフォローも豊富。転職や引っ越しのサポートまで利用料金に含まれています。

退職するために必要な書類も一式揃ったキットも用意していて、どの会社より利用者の手間を減らすように工夫しています。

  • お金がないけれどもしっかり退職したい人
  • 退職前後の会社との手続きに手間をかけたくない人
  • 辞めた後のサポートもお願いしたい人

こんな人にJ-NEXTはおすすめです。

それでは実際にJ-NEXTさんに取材をしたので、さらにリアルな情報を知りたい人はこの続きをお読みください。

【なぜ最安値を実現?】
J-NEXTが2万円で退職代行をする理由

▲J-NEXTを運営する代表の石井さん

ー ほかの退職代行が最安でも3万円程度なのに比べて、2万円って破格ですよね。なんでこんなに安いのでしょうか?

石井さん:元々退職代行で儲けようとはあまり思っていないんですよね。人助けの一環として考えているところがあります。利益を得ることより、多くの人に利用してもらいたいと考えた結果の値段です。

もっとぶっちゃけて言うと、J-NEXTでは退職を止めるケースもあるんです。

ー 退職代行なのに、退職を止めちゃうんですか…?

石井さん:はい。弊社では、お申し込みが入ったらまず最初に丁寧にヒアリングをしているんです。いきなり退職の手続きに入ることはありません。不安なところや退職の理由をしっかり聞いて、コミュニケーションを取ることを重視しています。

話している間に退職しないほうがいいという結論が出たら、それでいいと考えています。辞めることが目的ではなくて、利用者に前向きになっていただくことがゴールです。

ー すごいですね。どんな方が相談に乗っているのですか?

石井さん:管理職の経験や人事経験のある者が相談を受けています。部下を抱えていたからこそ、仕事の悩みを理解できるというところが特徴ですね。

ー おぉ!それは相談しやすそうです。そもそも、なぜ退職代行を始めたんでしょうか?

石井さん:退職代行が少しずつ流行ってきたときに、効率よく辞められる仕組みをみて、今後伸びる業界だなと思ったんです。
特に若い世代の方でも効率よくやめられるので。

いろんな業者が出てきていますが、値段を下げることで誰にでも間口を広げてあげられると考えたことが2万円で始めた理由ですね。

多くの方に利用していただいて、人助けができたらという気持ちからはじめました。

【退職するためだけでなく利用者に寄り添う】
J-NEXTのサポートとは?

ー それでは、利用者は若手の方が多いのでしょうか?

石井さん:意外と40代の方も多いですね。電話でご相談される方も少なくありません。お話を聞いてほしいという方には長時間対応することもありますね。

ー 印象に残ったご相談者はいらっしゃいますか?

石井さん:過去にハラスメントからうつになってしまった方がいらっしゃいました。相談途中でツラさから喋れなくなってしまって…。

お母様にお電話を変わられて最終的に安心していただいたのですが、辞めたくてもやめられない環境の方もいらっしゃるんですよね。

我々はそういう方に寄り添うことを大切にしています。相談者さんに前向きになっていただけるように、J-NEXTがリードしていければと考えます。

ー じっくりとお話をうかがうんですね。

石井さん:はい!最初に連絡をくださったお客様にはまず会話のキャッチボールをするようにしています。いきなり入金の説明をする会社もありますが、私達はそうしません。

退職するかを一緒に考えるため、LINEや電話でお話することから始めます。

ー やり取りにはどれくらい時間をかけていますか?

石井さん:基本的には1日で、3時間程度で完結することも多いですね。お話をスムーズにできるようにレスポンスの速さは意識しています。
悩んでいる方は3日ほどお話に時間をかけることもありますよ。

ー そこまでしっかりお話を聞いてもらえたら、悩みを抱えたままにせず退職できそうですね!

【退職後も安心は続く】
J-NEXTのアフターフォロー

ー 退職した後のことも気になる人は多いですよね。
J-NEXTさんには転職サポートがありますが、どんな内容ですか?

石井さん:定着率が9割超えしているようなエージェントさんを紹介しています次は退職しないですむように会社を選んでもらいたいので。

ーブラック企業に転職したら意味がないのでありがたいですね!
エージェントさんを紹介するだけで終わりでしょうか?

石井さん:いいえ、我々は投げっぱなしにせず、転職サポートもしっかり仲介しています。

退職代行を使うときに依頼者さんと1回お話しているので、最初は私達が希望を聞きますね。しっかりお話を聞いてからエージェントさんに引き継ぐことで、転職先選びを失敗しないようにフォローしています。

ー退職のときにお話を聞いていただいているので、相談もしやすそうです。

石井さん:J-NEXTでは最後まで依頼者さんの面倒を見ることを大切にしていますね。無料でもしっかりサポートするというところがポイントです!

ー 転職サポートといいながらただエージェントを紹介するだけの会社もあるので、かなり温かみを感じました。

石井さん:ありがとうございます!
ぜひ悩みを話すだけでもJ-NEXTを利用いただければと思います。過去に20個くらい質問を頂いた後、サービスを使われなかったケースもあります。

それでも悩みが解決したなら良いかなと思っているんです。しっかりと相談にのりますので、悩んでいる方はぜひご連絡ください

【他とは違う】
J-NEXTのメリット8選

ここではJ-NEXTのメリットを大きく8つに分けて紹介します。

【J-NEXTのメリット1】
業界最安値の20,000円(税込)

J-NEXTは業界最安値の20,000円で対応しています。これは他の退職代行と比べても一番安い値段です。

安い退職代行の場合はオプション料金がつくこともありますが、J-NEXTは追加料金はありません。

20,000円ですべてのサービスを使えるので、コスパ良く退職することができます。

【J-NEXTのメリット2】
もし万が一、退職に失敗したら全額返金

J-NEXTでは万が一、退職に失敗した場合は費用が全額返金されます。と、いっても退職代行を依頼して失敗したケースはありません。

依頼者と話をする中で退職を取りやめたことはありますが、依頼された場合は全員会社を辞められたと代表の石井さんが語っています。

なので、J-NEXTで退職に失敗する心配はほとんどありません。

【J-NEXTのメリット3】
LINEの返信が早い!365日24時間対応

J-NEXTは退職代行の業界では驚異の24時間365日営業。他社は土日休みだったり、深夜は対応していなかったりするので、これはとてもうれしいポイント。

特に残業続きの場合は深夜くらいしか、じっくり時間を取れませんよね。夜中に辞めたいと思ったときに相談できないと利用しにくいです。

そんな時でもJ-NEXTはいつでも対応OK!返信の速さはJ-NEXT全体として意識しているポイント、と言う話も聞けたので安心です

【J-NEXTのメリット4】
今すぐ即日で退職が可能

先ほども言った通り、J-NEXTは24時間365日対応なので、今連絡をとってすぐにでも退職をすることが可能です。

もちろん上司と顔をあわせる必要もありませんし、連絡を取る必要もありません。

こんなにスピーディーに退職できるのはJ-NEXTの強みです。

【J-NEXTのメリット5】
退職後のサポートもばっちり

J-NEXTは退職後の会社との連絡もしっかり行なってくれます。

具体的には…

  • 会社から借りている物を返却(郵便でOK)
  • 離職票などの受け取り
  • 会社から追加できた連絡の応対

退職後にこのような雑務が発生するのですが、この連絡に関してもJ-NEXTが代行してくれます。なので、本当に最後まで会社に連絡を取る必要はありません。

【J-NEXTのメリット6】
退職への準備がいらない!スターターキットプレゼント

退職届を郵送したいのに封筒がなかったり、書き方がわからなかったり。J-NEXTの退職スターターキットがあればこのような煩わしさを感じることはありません。

  • 記名捺印だけで出せる退職届
  • 白封筒
  • 郵送用レターパック
  • 内容証明郵便用サンプル

退職手続きに必要なものがすべてまとまっています。自分で揃えようとすると、買い物や印刷の手間がかかりますよね。
会社を辞める準備に時間を掛けたくない方には、ピッタリのキットです。

【J-NEXTのメリット7】
引っ越し紹介割引あり

J-NEXTは大手引っ越し業者と提携した割引制度を用意しています。

会社を辞めた後、実家に帰ったり違う場所に拠点を変えたりしたい人も多いのではないでしょうか?
J-NEXT利用者ならば割引価格で引っ越しできます。

退職して少しでもお金を節約したいときにこのサービスは、とても助かりますよね。

【J-NEXTのメリット8】
転職サポート

繰り返しになりますが、J-NEXTでは転職サポートもつけています。親身に話を聞いてから転職エージェントの担当者に引き継ぐので、安心ですね。

内定率業界トップクラスのエージェントが、仕事の紹介に加えて面接練習や書類のアドバイスも対応。次の仕事探しもバッチリです。

J-NEXTのデメリット

ここではJ-NEXTのデメリットについても紹介します。

J-NEXTは会社に対して退職の意思を伝えるだけで、具体的な交渉はできません弁護士以外が交渉をしてしまうと、非弁行為という法律違反にあたってしまうからです。

  • 有給をきっちり全部消化して辞めたい
  • 未払いの残業代を訴えて請求したい

このような考えがある人は弁護士事務所が行なっている弁護士法人みやびがおすすめです。

>>退職代行「弁護士法人みやび」を徹底調査

退職代行J-NEXTと他社との比較

料金 営業時間 特徴
J-NEXT 20,000円(税込) 24時間
(365日対応)
・引っ越し割引
・転職サポート
退職代行SARABA 27,000円 24時間
(365日対応)
・労働組合が運営
・有給消化サポートあり
弁護士法人みやび 55,000円 10:00 ~ 21:00 ・弁護士が直接対応

J-NEXTは何より料金が安いのが魅力です。引っ越し割引もあるので、退職後も含めたトータルの費用を抑えたい人に向いています。

ただし、有給消化の具体的な交渉はできません。

有給を全部使い切りたいなど、具体的な希望がある場合は労働組合のSARABAがよいでしょう。また、会社とすでにトラブルを抱えている場合は、弁護士対応の弁護士法人みやびがおすすめです。

J-NEXTのQ&A

ここではJ-NEXTの気になる疑問を石井さんに答えていただきました。

Q 利用者はどれくらいの年代が多いですか?

大きく傾向はありませんね。20代のかたもいらっしゃれば40代の方もいます。

ただ、男性の方が多くて7割を占めていますね。

Q どのような理由で退職する人が多いんでしょう?

理由として多いのは3つです。

  1. パワハラに悩んでいる
  2. 仕事が合わずすぐに辞めたい
  3. 精神的に仕事がきつい

入社して合わないことに気づいた方は、自分で言い出しにくいので依頼されてますね。1週間程度で退職したケースもあります。

Q 辞められなかったケースはありますか?

ありません。

過去に会社側に拒否されたこともありますが、5〜6回やり取りを繰り返して最終的には辞めることができています。

J-NEXTを利用する流れ

ここではJ-NEXTを実際に利用するときの流れを解説します。

ざっくり、5つのステップで進んでいきます。それぞれさらに具体的に見ていきましょう。

ステップ1
LINE、メール、電話でJ-NEXTに連絡

まずはJ-NEXTに連絡を取りましょう。連絡手段は3つあります。

  • 電話
  • メール
  • LINE

相談は24時間対応。無料で何回でもできるので、安心してくださいね。J-NEXTは退職するか悩んでいるという話もじっくり聞いてくれます。

会社をやめるかどうかまだ考えている人は、しっかりここで気持ちを決めましょう。

ステップ2
退職に関する希望の打ち合わせ

退職することを決めたら、希望のすり合わせです。

はじめての退職でも困らないように、J-NEXTが会社に送付する書面のひな形を送ってくれますここで修正してほしい内容があれば伝えましょう。

希望にあう退職通知が完成すれば次のステップに進みます。

ステップ3
代金の払い込み

一通りやり取りが済んだら、入金です。

お支払い方法は3つ。

  • クレジットカードでのお支払い
  • 銀行振込
  • コンビニでのお支払い

入金が確認できてから手続きを開始します。支払い方法の選択肢が多いので便利ですね。

ステップ4
退職手続き開始

退職の連絡をJ-NEXTがおこなってくれます。

ここから先のやり取りはすべてJ-NEXTが代行してくれるので、あなたが直接連絡する必要はありません。待っているだけで会社をやめられます。

ステップ5
退職後のやり取り

無事に退職が決まったら、J-NEXTから事後説明をしてもらえます。

  • 引っ越し割引
  • 転職サポート

など、退職後のフォローが必要な場合は最後まで対応してもらえるので安心してくださいね。

退職代行でサクッと退職して、自分にマッチする会社へ

先程から再三にわたって、J-NEXTを紹介していますが、当メディアではこのサービスがもっと広まって欲しいと本気で思っています。

日本の会社の退職時にかかる労力は異常です。

  • 上司の引き留め
  • 部長面談、社長面談などの煩わしさ
  • 辞めることは逃げという風潮
  • 数ヶ月先でないと辞めさせてくれない文化
  • 損害賠償を請求するブラック企業の存在

結局、真面目だったり、優しい人ほどなかなか辞められずに損をしていく社会になってしまいます。

会社なんてこの世の中に腐る程あります。それだけあれば、あなたに合う会社、合わない会社もきっと出て来るはずです。ぜひ、J-NEXTを使ってカジュアルに退職して自分にマッチした仕事を見つけてください!

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